Визовые центры
в Москве

Консультация по оформлению виз

(звонок бесплатный):

в Москве и Московской области

+7(495)105-90-63

Как получить рабочую визу во Францию

Французская Республика пользуется среди россиян большой популярностью. Не только как туристический регион, но и как страна, предлагающая широкие возможности для социального роста.

Здесь можно получить престижное образование, найти перспективную работу и реализоваться в самых различных сферах. Именно поэтому в Республике год от года растет число иностранцев, среди которых немало наших соотечественников.

Особенно востребованной среди российских граждан становится трудовая миграция, поскольку в Европе уровень зарплат значительно выше. Играет свою роль и близость популярных туристических курортов – Лазурного берега и Альп, где можно с удовольствием отдохнуть в свободное время.

Для россиян приезд во Францию возможен только после оформления загранпаспорта. В случае, когда целью поездки является трудоустройство, требуется получение рабочей визы.

Специальный пермит позволяет проживания в Республике как кратковременно, так и на протяжении длительного периода. Разрешенный срок пребывания будет определяться видом требуемого штампа.

Чтобы стать обладателем пропуска в Европу и Шенгенскую зону, гражданам России необходимо заранее найти подходящую вакансию и обратиться в консульство. Весь процесс требует значительных затрат времени и сил, кроме того, в нем активное участие принимает работодатель. Принимающей стороне нужно будет сделать приглашение и получить одобрение от контролирующих органов.

Оформление въездного пермита

Франция является полноправным членом Шенгенского соглашения, что обусловливает необходимость соблюдения общепринятых визовых правил и гражданских прав. В связи с этим, визит иностранных граждан для трудоустройства возможен на основании специального разрешения. Подготовкой пермитов занимается дипломатическое представительство страны.

Перед тем как обратиться в ведомство, следует найти вакансию, получить поддержку нанимателя и определиться с подходящим типом въездного штампа:

  • Краткосрочный «шенген». Предполагает возможность проживания на территории государства на протяжении 90 дней. Данный пермит подходит для сезонных работников, приезжающих в Европу для сбора винограда, участия в строительстве различных объектов, для прохождения стажировки во европейских организациях и международных компаниях.
  • Национальная рабочая виза во Французскую Республику. Позволяет проживать в регионе до 12 месяцев, работать по трудовому договору, перемещаться внутри объединенной пограничной зоны без каких-либо ограничений. В случае продления контракта она будет основанием для выдачи временного вида на жительство.

Чтобы оформить любой из этих пермитов, потребуется одобренное Департаментом работы и занятости приглашение работодателя. Это значит, что, обращаясь в посольство за въездным разрешением, вы уже нашли конкретное место занятости. Получить его можно, занявшись поисками места удаленно или посетив государство лично по туристическому или деловому «шенгену». Так вы сможете пройти собеседование, но трудоустроиться по таким пермитам не получится.

Особенности найма иностранцев

Страны-участницы Шенгенского соглашения обязались отдавать предпочтение в найме жителям ЕС. Для нанимателя это значит, что прежде чем пригласить на вакансию иностранного специалиста, следует разместить ее на общедоступном ресурсе. Лишь после того, как он убедится, что среди французов и граждан других европейских государств нет подходящих кадров, ему можно подавать заявку в Департамент работы и занятости. Делается это через отделение OFII по адресу регистрации компании, после чего запрос направляется в центральный офис.

Помимо подтверждающих документов, представитель принимающей стороны обязан уплатить пошлину за найм иностранного сотрудника в размере 241 евро.

Рассмотрение заявления занимает около 1-2 месяцев, после чего заверенное приглашение можно направлять в консульство для выдачи «шенгена».

Требования к аппликантам и работодателю

Чтобы оформить рабочую визу, специалист из-за рубежа должен соответствовать ряду критериев. Если для низкоквалифицированного труда на временной основе достаточно иметь приглашение от нанимателя, то для трудоустройства по долгосрочному пермиту требуется подтверждение квалификации.

Работать на европейскую компанию могут только специалисты, имеющие высшее профессиональное образование или опыт деятельности в выбранной сфере не менее пяти лет. Высокие требования предъявляются и к знанию языка, и к состоянию здоровья аппликанта. В списках бумаг, требуемых для выдачи «шенгена», нередко фигурирует справка о медицинском освидетельствовании.

Работодателю, приглашающему персонал из-за рубежа, обязательно надо подтвердить, что на рассматриваемую вакансию не подходят работники из числа местных жителей. Еще он обязан гарантировать достойный уровень зарплаты иностранному персоналу, превышающий средний по региону уровень.

Благонадежность компании тщательно проверяется, учитывается укомплектованность штата (большая часть должна быть представлена местным населением), своевременностью оплаты налогов и другими нюансами.

Какие нужны документы

Перед тем как получить рабочую визу во Францию, россиянам придется подготовить пакет документации, подтверждающей цели поездки, материальное благополучие и намерение вернуться на родину. Список бумаг формируется консульским отделом и в некоторых случаях меняется, если потребуются дополнительные доказательства.

Стандартный набор бумаг выглядит следующим образом:

  • Действующий загранпаспорт. Принимается документ, действительный не менее 3 месяцев на момент окончания действия пермита. В нем должны быть 2 чистые страницы под штамп.
  • 1 стандартная фотография 3,5×4,5 см. Фото следует сделать свежее, снимки от полугода и более не принимаются.
  • Заполненная анкета-заявление (английский или французский язык).
  • Контракт на профессиональную деятельность, одобренный Департаментом.
  • В случае командировки / стажировки потребуется справка с работы.
  • Подтверждение финансового обеспечения поездки (подойдут выписка с банковского счета или чек из банкомата, сведения о перемещении средств на счете за последние полгода).
  • Гражданский паспорт РФ и копии заполненных страниц (разворот, прописка, семейное положение, страница с выданными ранее паспортами).
  • Свидетельство о заключении брака и рождении детей (копии).
  • Медицинская страховка для выезжающих за рубеж.
  • Квитанция об оплате консульского взноса.

Все подаваемые свидетельства в обязательном порядке переводятся на государственный язык и сопровождаются апостилем.

Помимо стандартного пакета документации, в консульстве имеют право запросить диплом об образовании, трудовую книжку, медицинскую справку и флюорографию, рекомендательное письмо или резюме. Также аппликанту надо обязательно пройти дактилоскопию.

Если вам требуется помощь в подготовке заявки на schengen visa, вы всегда можете обратиться в «ЕВЦ». Опытные специалисты оказывают консультационные услуги, поддержку в сборе и переводе свидетельств и комплексное сопровождение аппликантов до подачи заявления в посольство. Профессиональная поддержка существенно повышает шансы на быстрое получение пермитов и минимизирует риск отказа во въезде.

Сколько стоит и как долго будет оформляться пермит

Важным условием выдачи въездных разрешений является оплата консульского сбора. Данная такса является возмещением расходов на проверку документации, осуществляемую работниками дипломатического представительства. Ее стоимость зависит от категории запрашиваемого пермита.

Стандартный «шенген» сроком действия 90 дней будет стоить 35 евро. За легализацию длительного пребывания в стране требуется оплатить сбор в размере 99 евро. Сумма вносится в рублях по курсу, актуальному на день подачи заявления. Квитанция прикладывается к пакету бумаг.

Сроки рассмотрения заявки нередко существенно затянуты, поскольку ведомству предстоит проверить большой объем информации. В среднем, получить штамп в паспорт можно будет спустя 14-30 дней после подачи запроса. В период повышенной загруженности сотрудников дипмиссии рекомендуется подавать анкету заблаговременно – за 90 дней до желаемой даты отъезда.

Можно ли продлить разрешенный период

Визовое законодательство Франции довольно жестко ограничивает пребывание иностранцев на своей территории. Пермит в обязательном порядке должен быть подтвержден при въезде в страну в офисе OFII. Он позволяет проживать там не более 1 года, после чего иностранцу необходимо покинуть Шенгенскую зону. Если контракт продлевается, то за 2-3 месяца до окончания разрешенного времени, аппликанту надо обратиться за временным видом на жительство. Этот документ наделяет приезжих правами резидента и позволяет жить и работать за рубежом в течение 1 года, после чего его можно продлевать.

ВНЖ выдается Министерством Внутренних Дел по месту регистрации иностранца. Для получения права на длительное проживание потребуется собрать пакет справок:

  • Гарантии легального получения доходов (трудовой контракт).
  • Медицинская страховка.
  • Регистрация по месту жительства.
  • Отсутствие судимости.
  • Заключение о состоянии здоровья.
  • Загранпаспорт.
  • Фотография 3,5×4,5 см.

Оформление ВНЖ нередко занимает длительный период времени (от 2 месяцев), поэтому подавать запрос следует заранее.

Причины отказа

Нежелательным, но вероятным итогом обращения в посольство может стать отказ во въезде. Такое нередко случается во французском представительстве в России, поскольку сотрудники ведомства демонстрируют повышенную требовательность к иностранцам.

Неблагоприятное развитие ситуации с оформлением визового разрешения часто обусловлено следующими причинами:

  • В анкете допущены ошибки или указаны неверные сведения.
  • Принимающая сторона не получила одобрения найма иностранца.
  • Отсутствуют требуемые сведения и подтверждения.
  • Свидетельства не переведены и не имеют апостиля.
  • Аппликант имеет судимость или запрет на въезд в ЕС.
  • Недостаточное материальное обеспечение проживания.

Если отказ обусловлен ошибками и отсутствием сведений, вы можете подать апелляцию после того, как устраните недочеты. Сотрудники «Единого Визового Центра» помогут выяснить причину отрицательного решения консульства и устранить ее, составить обращение в ведомство для повторной подачи заявки.